5 conseils pour une transition professionnelle réussie

5 conseils pour une transition professionnelle réussie

Ennui au travail ? Salaire insatisfaisant ? Envie de nouveaux défis ? Vous n'êtes pas seul(e) ! Comme 50 % des Français(e)s, vous songez peut-être à changer de métier. Et si c'était l'occasion de donner un nouveau souffle à votre carrière, de trouver un job plus épanouissant et d'améliorer votre qualité de vie ? Rassurez-vous, se reconvertir n'est pas un rêve inaccessible ! Dans cet article, découvrez les 5 étapes à suivre pour réussir sa reconversion professionnelle.


Faire le point sur ses motivations

La première étape de votre parcours, et sans doute la plus importante, est celle de l’introspection. Quelles sont les raisons qui vous poussent à prendre une telle décision ? La réorientation professionnelle est une pratique qui tend à se développer. De nos jours, rares sont les personnes qui exercent la même fonction tout au long de leur vie. La question du bien-être au travail occupe une place importante dans notre société, ce qui peut amener à changer de voie. Cependant, on pense parfois à tort qu’il s’agit d’une solution qui fonctionne à coup sûr. Il est donc important de se poser les bonnes questions avant d’entamer toute démarche :

  • Vous sentez-vous mal rémunéré(e) ?

  • Votre emploi affecte-t-il votre santé ?

  • Avez-vous perdu votre motivation ou ressentez-vous une lassitude ?

  • Avez-vous connu des signes de burn-out ? Si oui, comment pensez-vous éviter cette situation dans votre future profession ?

  • Envisagez-vous de créer votre propre entreprise pour gagner en indépendance ?

N'oubliez pas que ce processus peut être long et difficile. Il est important de se préparer et de s'armer de patience. Mais avec une bonne dose de motivation et une réflexion approfondie, vous pouvez réussir à vous diriger vers un métier qui vous apportera satisfaction et épanouissement. Prenez le temps de réfléchir à votre avenir en sérénité avec la pleine conscience.


homme sur un ordinateur

Définir son nouveau projet

Ça y est, votre choix est fait ! Vous allez vous reconvertir, mais dans quoi ?

Peut-être avez-vous déjà une idée précise : un rêve d’enfance, une opportunité, une affaire familiale ? Ou, au contraire, vous êtes perdu : vous savez pertinemment que vous voulez changer d’environnement, mais c’est le saut dans l’inconnu. Après avoir fait le point sur votre situation, vous devriez être en mesure d’établir vos critères principaux. Il faut maintenant affiner votre projet en accord avec ceux-ci.

Examiner ses centres d’intérêt

L’un des buts premiers lors d’une réorientation professionnelle est de vouloir se retrouver au plus près de ses valeurs. Parmi vos loisirs se cache probablement votre futur métier ! Réfléchissez à ce qui vous anime : la cuisine, les animaux, la photographie, les arts créatifs, l’écriture…


Faire un bilan de compétences

Peu importe l’issue de votre carrière actuelle, elle aura été riche d’enseignements. Pourquoi ne pas exploiter ce que vous avez déjà acquis ? Il peut être intéressant d’identifier vos compétences transversales : il s’agit des savoir-faire universels qui peuvent être applicables à d’autres professions. Par exemple, la maîtrise d’une langue ou d’outils de bureautique.

On les distingue des compétences transférables : on parle plutôt de connaissances spécifiques à un secteur qui peuvent être mobilisées dans d’autres contextes.

Afin d’y voir plus clair, vous pourriez effectuer un bilan de compétences. Avec l’aide d’un expert, vous mettrez en évidence vos points forts et déterminerez une activité qui pourrait vous convenir. Sachez aussi qu’il est possible de faire des immersions.


5 conseils pour une transition professionnelle réussie

Vérifier la compatibilité avec sa situation actuelle

Cette étape permet de prévoir les éventuels obstacles et d’accroître vos chances de réussite. Plusieurs points nécessitent une attention particulière :

L'aspect logistique

Prendre un nouveau départ requiert du temps et de l'énergie. Êtes-vous prêt(e) à vous y consacrer pleinement ? Dans quelle mesure cela affectera-t-il votre vie familiale ? Seriez-vous disposé(e) à déménager si nécessaire pour trouver un emploi ? Informez-vous sur le marché du travail dans votre domaine cible et identifiez les régions offrant le plus de perspectives. La mobilité géographique peut parfois être un élément clé pour réussir sa reconversion professionnelle.


L'aspect financier

Cette période de transition aura un impact sur vos finances. Pourrez-vous y faire face ? Avez-vous droit à des indemnités de chômage en cas de démission ? Sinon, disposez-vous de suffisamment d'économies pour subvenir à vos besoins ?

L’aspect juridique

Si vous êtes actuellement en poste, êtes-vous au courant des démarches à suivre pour démissionner ? Quel est le préavis à respecter ? Prenez le temps de vous informer sur vos droits et obligations contractuels. Cela vaut également si vous faites partie de la fonction publique dont les clauses varient du privé.


Se faire accompagner par un coach pour réussir sa reconversion professionnelle

En parallèle d'un suivi avec un conseiller en évolution professionnelle, faire appel à un coach peut s'avérer utile. Un tel changement nécessite d’être bien entouré. Se reconvertir est une aventure qui génère de nombreux doutes et questionnements. Votre entourage peut parfois ne pas saisir pleinement les tenants et aboutissants de votre choix. C’est dans ce cas de figure qu’un coach peut être un précieux allié. Cette aide extérieure vous permettrait de redéfinir vos priorités et de mieux comprendre vos propres envies sans être influencé.


Tout au long de votre parcours, le coaching s'adapte à vos besoins :

  • gérer votre stress et votre énergie ;

  • développer votre confiance en vous et votre motivation ;

  • améliorer votre organisation et votre gestion du temps ;

  • apprendre à concilier vie professionnelle et vie personnelle pour alléger votre charge mentale ;

  • mettre en place un plan d'action concret et efficace.


Où que vous soyez, je peux vous proposer mon programme d’accompagnement sur-mesure. Nous définirons ensemble vos objectifs et les travaillerons lors de séances en visio ou en présentiel à Bergerac (Dordogne).


deux femmes coaching pro

Se former pour augmenter son employabilité

Identifier vos besoins

Suivre une formation va vous permettre d’acquérir de nouvelles compétences et de vous familiariser avec votre futur domaine d’activité. Elle peut être obligatoire si vous souhaitez accéder à une profession réglementée dont l’exercice est encadré par des dispositions législatives. Ainsi, il est nécessaire de bien se documenter en amont. Vous pouvez trouver sur le net des fiches descriptives de postes et vous renseigner auprès de professionnels du secteur.


Choisir une formation

Il existe plusieurs types de formations. Les plus connues sont les diplômantes (CAP, Bac, BTS, licence, master…) et les certifiantes (titre professionnel inscrit au RNCP). Il est possible d’en suivre d’autres qui ne délivrent pas de qualification. Ne négligez pas vos recherches au risque de perdre du temps (et de l’argent !).


Sélectionner un organisme de formation

Outre les classiques bancs de l’école, plusieurs organismes sont à votre disposition en fonction de votre projet de reconversion professionnelle. Parmi eux, l’AFPA et le GRETA qui sont spécialisés dans la formation pour adultes. Il existe aussi une multitude d’établissements privés.


Trouver un financement

La formation représente un investissement financier important. Vous pouvez prétendre à une ou plusieurs aides :

  • Le compte personnel de formation (CPF). Tout au long de votre vie active, vous accumulez des droits qui vous permettent de financer une formation. Attention, elles n’y sont pas toutes éligibles ! Vous pouvez également l’utiliser pour financer un bilan de compétences ou une VAE (validation des acquis de l'expérience).

  • Les aides régionales. Les régions proposent des aides financières sous conditions.

  • Le projet de transition professionnelle (PTP). Il autorise un(e) employé(e) à s'absenter de son poste pour suivre une formation destinée à lui permettre de changer de métier.

  • Demande de bourse. C’est notamment le cas si vous souhaitez vous former dans le secteur sanitaire et social.

  • Les aides France Travail (anciennement Pôle Emploi). Si votre projet est approuvé par votre conseiller, vous pouvez bénéficier d’une prise en charge des frais pédagogiques et obtenir une rémunération.


💡 Si vous planifiez de créer ou de reprendre une entreprise, des structures peuvent vous former aux différentes étapes (étude de marché, business plan) et à la posture entrepreneuriale.


Voici toutes les clés pour se lancer et réussir sa reconversion professionnelle. J’ajouterais même un dernier conseil : osez ! Mille et une questions vous taraudent, mais le plus dur, c’est de se jeter à l’eau. Renseignez-vous, réseautez, explorez, et je suis sûre que dans quelque temps, vous serez déjà fier d’avoir franchi ce cap. N’oubliez pas de célébrer chaque victoire. Beaucoup d’autres sont passé(e)s par là et y sont arrivé(e)s. Alors, pourquoi pas vous ?


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